WC日报-在WC关注今日热榜新鲜事-77wc.cnWC新闻日报

落户实现“秒批”深圳人才引进全面提速增效

多人才落户实现高层次人才“第二批”一站式服务深圳人才引进全面提速增效深圳特区报2019年10月20日今年8月,《中共中央、国务院关于支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区的意见》(以下简称《意见》)正式发布。
《意见》中有很多关于人才工作的提法。
为为建设中国特色社会主义第一示范区提供人才和智力支持,深圳全面加快引进有效人才。
京户网昨天从市人力资源和社会保障局获悉,截至今年8月底,全市共接收应届毕业生8.08万人,外来工作人才10.54万人,留学生14727人,留学生13万余人。
全市人才的持续流入得益于深圳人才服务的不断增加:今年,深圳人才引进新制度顺利启动,在职人才引进实现了个人直接应用,业务范围“二批”扩大了规模,在“现在就办、网上办、就近办、一次办、移动办”等人事服务方面取得新突破。
“第二批”每年惠及20多万人才“在网上提交研究生介绍和落户申请材料后,大约10分钟就通过了审批,整个过程只在现场运行了一次”,今年刚从北京科技大学毕业,随后落户深圳的小黄对深圳的“第二批”赞不绝口。
2018年6月,深圳在全国率先开展高校应届毕业生接收“第二批”改革。
深圳以最简单的手续、最快的速度、最低的成本,做好了为企业和群众服务的工作。
2019年2月,深圳将扩大“第二批”引进在职人才、海归人才和博士后人才,预计每年惠及到深圳就业创业的人才将超过20万人。
市人力资源和社会保障局相关负责人向京户网介绍说:“以引进在职人才为例,这项业务可以减少任职者与深圳之间的两次奔波,三次向人力资源和社会保障部门提交材料,四个人工审核环节,至少减少五份纸质申请材料,10个工作日的处理时间。
”“第二批”人才引进业务彻底打破了部门壁垒,改变了行政审批服务模式,实现了业务的无限协同,大大提高了企业和群众的便利性。
个人申请在职人才引进“去年,我朋友介绍在职人才时,必须通过中介支付中介费。
今年,据说可以由个人来处理。
我很快就来申请了,现在还是“第二批”。
省钱省力很方便。
”江小姐高兴地对京户网说。
7月29日,本市新的人才引进系统成功启动,“即时、在线、就近、一次、移动”人才服务取得新突破。
其中最大的变化之一就是开通个人直接申报渠道,取消中间代理环节。
“在职人才可以自主选择单位申报或个人直接申报方式办理人才引进业务,取消原有个人申报方式的代理环节,实现全程零运行、零费用,大大缩短了服务时间,降低了群众成本。
”据该负责人介绍,如果申请人以个人申请方式申请引进在职人才,将由辖区人力资源部门根据申请人缴纳社保的地点进行处理,更加方便快捷。
据初步测算,这项改革每年惠及约10万人,大大节约了报考人员的工作成本,切实提高了人民群众的获得感和幸福感。
优化高层次人才服务体验京户网了解到,本市还采取业务整合模式,为高层次人才打造一站式服务体验。
据有关负责人介绍,市委组织部牵头,我市15个部门配合,坚持“专人受理、专人调剂、专人陪同”的服务理念,建立高层次人才一站式服务窗口。
市人力资源和社会保障局的特殊窗口覆盖了高层次人才认定、高层次人才激励补贴、科研津贴、终身制评估、配偶就业、子女入学、医疗保障等23项业务。
打造“一门心思”的高层次人才一站式服务。
截至7月31日,特别窗口已接到27.59万个电话,收到8.62万份申请。
此外,为进一步支持深圳市重点优势企业高速发展,支持和促进高层次人才服务深圳、扎根深圳,本市还大规模开通“直通车”申请,建设了服务延伸站工作站。
据该负责人介绍,“由于华为、富士康等公司距离市中心较远,员工在人才引进、社保、人才鉴定等方面处理不方便,从2017年11月开始,陆续建立了华为工作站和富士康工作站。
”截至8月22日,华为工作站共收到3979份咨询和2830份申请,富士康工作站共收到2227份咨询和205份申请。

相关文章