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伺候人的人才们

中国自古有尊尊卑卑的文化,老子对儿子,上级对下级,长辈对晚辈,有一整套的礼仪规矩。

尊者见了卑者,自然步子要迈得方正一点,牙关要咬的紧一点。

出气当然要用鼻孔,照例也要粗一点。

见面以后,必须是在下的一方先打招呼,然后站直身子,微微低头,乖巧地侧身立着,时刻等待着尊者的提问。

一旦有幸接受垂询,是要立刻上前轻声应对的。

应对时如果感觉尊者说的不对,辩驳是不能辩驳的,因为按照古老的经验,尊者总归是看的长远一些,也全面一些。

一个聪明人,一定能够认识到,是自己理解不了尊者的微言大义,需要在执行中加深理解。

如果他有教养一些,还要恭顺地表达自己收获真理的感激之情。

这一整套规矩是那样的精细,能够完全掌握其中的玄妙法门,自然是人中龙凤,既要有猫的机敏,更要有狗的忠诚。

中国的社会,也就是在这样的礼乐教化中,辉煌灿烂了三千年。

只是后来粗鲁的西欧人来了,带着他们简单粗暴的文明礼仪。

中国的几个年轻人,比如周树人、比如胡适之,也跟着西欧人的脚步,开始搞新文化,其中一条,就是要平等。

后来的马克思主义,也是从西方来的,也讲平等。

这一搞就是六七十年。

可是中国的文明是何其坚韧呀,等到西风劲头不那么强了,这尊尊卑卑的文化,立刻又流行了起来。

到现在几十年过去了,大有一统天下的势头。

你看看那些听差的,出门要学会打伞,乘车要学会拉门,进门要学会倒茶,老板说话要学会接茬,俗话讲“会来事”“有眼色”。

其中的佼佼者,自然是顺风顺水,成长为楷模,供广大青年朋友学习。

这门学问是那样的博大精深,又那样的管用,导致想学而不得要领的上进青年为之苦恼,学成而充分运用的精明人大展宏图。

一些深察民间疾苦的专家教授们顺应群众期盼,于是写出了大量的文章著述,从物种进化的高度论证尊卑制度的合理性,从具体细节入手教育青年练习提升实操能力。

至于学习的榜样,红楼梦里的袭人,就是最好的榜样。

还有些成功人士,比如郭德纲、比如马未都,也会和我们免费分享旧文化的辉煌灿烂,好心劝导我们要一日为师终生为父。

对于那些冥顽不灵,不信此道的年轻人,家长照例要苦口婆心教育,负责任的上司也要纠正,职场上的竞争者自然要冷嘲热讽一番。

总之,有足够多的负责任的热心人,会把这些迷途的羔羊拉回羊群之中。

我不禁畅享,祖国的未来由这样一批忍辱负重,具有远大抱负的青年创造,一定会有远大的前程。

我不禁还盼望,盼望自己快快老去,因为一个老人,总归是可以摆一点老资格,从年轻人的口中拿一点蛋糕吃。

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